Аналітик проти асоційованого | 6 найкращих відмінностей (з інфографікою)

Різниця між аналітиком та юристом

Аналітик та юрист - це посади, що використовуються в основному в консалтингових компаніях та інвестиційно-банківських фірмах і є першими двома рівнями організації, за якими йдуть помічник віце-президента (AVP), віце-президент (VP), старший віце-президент та керуючий директор. Обидві ці посади можуть здаватися схожими, але освіта, вимоги до роботи та структура зарплати відрізняються.

  • Обидві посади можуть бути початкового рівня, але посада юриста вважається на одну позицію вищою, ніж аналітик. Ці позначення використовуються у всіх основних інвестиційних банках, таких як JPMorgan, Citi, HSBC, Credit Suisse та KPO, які допомагають цим інвестиційним банкам дотримуватися подібної ієрархії призначення.
  • Також зауважте, що ці терміни можуть також використовуватися як взаємозамінні різні організації. Наприклад, співробітників початкового рівня групи Boston Consulting називають співробітниками, а працівників другого рівня - консультантами. Ця термінологія може заплутати розуміння. однак важливіше розуміти вимоги до роботи, а не термінологію.
  • Часто трапляються сутички між працівниками, які працюють разом із цими двома ролями. Аналітик повинен виконувати завдання, покладені на нього співробітником. Якщо партнер є початковим рівнем у банку, а аналітик має досвід, тоді це створює розрив між ними, оскільки партнер все ще навчається та розподіляє завдання аналітикові, характер завдань може бути залякуючим та трудомістким для досвідчений аналітик.

Аналітик проти асоційованої інфографіки

Ключові ролі та посадова інструкція аналітика

  • Аналітик інвестиційного банкінгу витрачає більшу частину часу на аналіз транзакцій, минулих даних, створення презентацій та пропонує поради банкірам. Він також виконує інші адміністративні обов'язки, такі як організація дзвінків та зустрічей з клієнтами.
  • В основному працює аналітик проектів, а його обов'язки залежать від організації, в якій вони працюють, та проектів, в яких вони беруть участь. Зазвичай аналітику доводиться працювати довше і може закінчуватися до 100 годин на тиждень.
  • Основні обов'язки включають оцінку операцій та фінансові дослідження. Зберігаючи такі тенденції, як ефективність акцій та облігацій, а також тенденції на ринках. Аналітик може не брати участь у процесі прийняття рішень, але він надає всі дані та дослідження, необхідні для прийняття рішення.
  • Очікується, що аналітик знатиме різні бази даних, а також повинен мати задоволення від роботи з Excel, Powerpoint та іншим програмним забезпеченням, таким як Bloomberg, Factset та Reuters. Очікується також, що аналітик буде відстежувати компанії, а також створювати щоденні інформаційні бюлетені, дотримуватися графіків. Іноді їм також може знадобитися написати макроси у VBA. Основними навичками, які потрібні, є дослідження, аналіз та інтерпретація даних. Хороший аналітик завжди спостерігає і думає.

Ключові ролі та посадова інструкція юриста

  • Роль спеціаліста з інвестиційного банкінгу виконує роль операторів середнього рівня, який має досвід та досвід у фінансуванні високого класу. Він передбачає щоденну взаємодію з різними вищими інвестиційними фахівцями. Одне з найважливіших обов’язків включає наставництво команди аналітиків та звітування перед AVP.
  • Він також відповідає за перевірку роботи аналітика, щоб переконатися, що вона підготовлена ​​до клієнта та служить контактною точкою для клієнтів. Роль роботи не обмежується лише сектором та одним класом активів.
  • Ключові завдання включають створення та побудову фінансових моделей у Excel та оцінках. Проведення фінансового аналізу також є важливою частиною роботи. Створення звітів про дослідження та дослідження власного капіталу, а також проведення аналізу наслідків злиття.
  • Програма аналітика є невід'ємною частиною стратегії найму спеціалістів, де аналітик отримує підвищення на рівні асоційованого персоналу після закінчення трьох років.

Аналітик проти асоційованого - порівняльна таблиця

АналітикПомічник
В основному аналітики мають посаду початкового рівня у фірмі та відповідають за невелику частину великого проекту. У деяких фірмах, таких як McKinsey, аналітики не вважаються постійними працівниками. Після того, як вони провели три роки у фірмі, аналітик або підвищується на посаду юриста, або залишає роботу, щоб здобути вищу освітуАсоційовані працівники вважаються постійними працівниками і відповідають за управління командою аналітиків та є керівниками проектів.
Для вступу йому потрібен мінімум ступінь бакалавра. Іноді приймаються навіть інженерні ступені. Можуть бути випадки, коли аналітик отримує посаду асоційованої посади без MBAНеобхідно, щоб юрист мав ступінь MBA, головним чином у галузі фінансів. Іноді приймаються також інші ступені, які пов'язані з їх досвідом та роллю
Аналітики початкового рівня зазвичай отримують від 4 000 000 до 5 000 000 INR. У міру збільшення досвіду підвищення зарплати також збільшуєтьсяПартнерам зазвичай виплачують близько 10 000 000 INR на рік разом із бонус-компонентом. Це вдвічі більше, ніж отримує аналітик. Це підкреслює різкий контраст між ними.
Очікується, що аналітик буде виконувати всі завдання, такі як робити презентації, створювати фінансові моделі, порівнянні компілятори та створювати ІТ-книгиНавпаки, партнери беруть участь у взаємодії з клієнтом, розуміючи їх вимоги та допомагаючи аналітикам виконувати свої завдання
Вони виконують завдання, призначені Асоційованим працівником, а також відповідають за адміністративні завдання. Головним чином відповідальний за те, щоб зробити всю грубу роботу і зробити так, щоб його товариш виглядав добреВони запускають проект і доручають завдання аналітику. Він виконує управлінську роль і надає можливість виконувати широкий спектр відповідальності та завдань управління
Їх підвищують до асоційованого рівня через три роки або після отримання MBAВони просуваються до посади помічника віце-президента після закінчення трьох-чотирьох років у певній організації. Це також може залежати від політики організації

Якщо хтось зацікавлений у інвестиційному банкінгу або приватному капіталі, який має подібну ієрархію, дуже корисно розпочати свою кар’єру аналітика відразу після закінчення навчання та отримати практичний досвід, після якого MBA або CFA можуть допомогти отримати глибоку глибину та допомогти ви починаєте працювати юристом.